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    辽源发电厂开展“大唐精神在辽发”故事讲述活动

    供稿:辽源发电厂  宋官婧                          日期:2017-05-08                阅读:19239 次

    为持续加大核心理念和大唐精神的宣贯力度,促进企业文化建设与中心工作的紧密结合,按照《“大唐精神在辽发”主题活动工作方案》安排,5月5日13时,辽源发电厂利用周例会时间,开展了首次“大唐精神在辽发”故事讲述活动。副厂长(主持工作)张大峰,党委副书记(主持工作)夏玉春,副厂长高占国、王连平,纪委书记兼工会主席梁宏伟,总工程师孙全文以及全体中层干部现场观看了宣讲活动。夏玉春对故事讲述进行点评并提出要求。

    此次故事讲述由热控党支部宣讲员郭宴宾讲述省公司2016年度先进工作者热控车间成龙的先进事迹。

    80后的成龙,毕业于南京林业大学自动化专业,2013年9月调到辽源厂热控车间炉控班工作。勤奋好学的他,利用机组检修时机,查设备、学习运行规程、热控专业检修规程、各类热控设备说明书,迅速成长为炉控班的一名技术员。2016年,荣获辽源市“经济技术创新能手”“吉林省职工自学成才者”称号。2014年,他先后独立完成了厂两台机组的脱硝自动调试工作,每年为该厂节约资金201万元。2015年新环保法施行以来,该厂重点污染物达标排放工作面临着新一轮的严峻考验。成龙和车间其他技术人员研究的《脱硝自动控制策略优化》为两台机组长周期安全经济环保稳定运行奠定了坚实的基础。该项目获得2016年吉林发电公司科技攻关项目一等奖。

    夏玉春对故事讲述进行了点评,对成龙为企业减亏增盈、提质增效所做的突出贡献给予肯定。希望全厂职工以成龙为榜样,能够脚踏实地自学业务、钻研技术,并迅速成长为所在的技术骨干和中坚力量。在工作中,勇于担责,甘于奉献,以创新精神为企业献计献策,多做贡献。

    夏玉春要求,各党支部充分发掘身边的大唐精神,讲述身边的大唐故事,鼓励各级劳模、道德好人、技术带头人以及身边具有代表性的典型人物讲述大唐故事,达到“鼓人心、育习惯、立风气、树形象”的目的,让身边人身上体现的大唐精神,落地生根,营造不等不靠、主动攻坚的文化氛围,为企业稳定发展贡献力量。
     

               下一章:辽源发电厂举办道德讲堂之“和气养家”

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